为加强人才队伍建设，贯彻落实人力资源“双提升”战略，提升员工素质技能水平，10月14日上午，临商银行2022年新员工入职培训班正式开班。总行党委副书记刘健铭出席开班仪式并致辞，56名新入职员工参加本次培训班。

开班仪式上，新员工代表作表态发言，刘健铭副书记对新员工的加入表示热烈欢迎，详细介绍了临商银行的发展历程、文化理念，并对新员工提出了殷切希望和要求：一是要坚定信念，做胸怀抱负的青年。要立足实际，合理规划职业生涯，自觉将个人理想与临商银行文化理念紧密结合，将个人奋斗目标融入全行的高质量创新发展中，积极投身于干事创业的实践中。二是要加强学习，做爱岗敬业的员工。银行业竞争日趋激烈，要把学习作为最紧迫的任务，发扬理论联系实际的学风，将书本知识与工作实践、掌握知识技能与提高道德修养紧密结合起来，更好地适应新形势、新任务提出的新要求。同时，充分理解岗位的职责，树立爱岗敬业意识，履行岗位任务，珍惜已有工作，做到干一行、爱一行、专一行。三是勤奋务实，做勇于创新的人才。要进一步解放思想、与时俱进，敢于探索，敢闯敢试。要树立创新意识，发扬创新精神，努力推进制度创新、科技创新、产品创新、销售渠道和服务方式等方面的创新。要立足岗位创新、坚持求真务实的科学精神和扎实苦干的工作作风，把创新与岗位工作有机统一，力争在岗位上有所创造、有所建树。四是廉洁自律，做德才兼备的栋梁。要常怀敬畏之心，保持清醒头脑，严格遵守国家法律法规和单位规章制度，把品德放在做人第一位，廉洁从业、廉洁自律；把规矩放在处事第一位，坚守底线、不触红线。